In allen Workshops und Trainings spielt Interkulturelle Kompetenz eine Rolle. Dabei geht es um Kenntnisse über die persönliche Wahrnehmung, kollektive Verhaltensmuster und wie wir sie erfolgsbringend steuern können.
Mitarbeiter mit Interkultureller Kompetenz werden die Unternehmenskultur positiv beeinflussen, Reibungsverluste vermeiden und damit bewirken, dass alle effektiver an den Unternehmenszielen arbeiten.

Im Training erwerben Sie soziale Fertigkeiten und einschlägiges Fachwissen, um Begegnungen mit Menschen aus anderen Kulturen erfolgreich gestalten zu können.